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你想留下什幺给后世?

阅读743| 发布: 2018-01-23 15:16 | 点赞: 530

你想留下什幺给后世?

我曾与一家公司合作,这家公司的状况不错,但需要尽快进行内部彻底改造,以迎接未来的挑战。

这家公司的领导人当时六十三岁,他计画在六十五岁退休。当他投入精力规划整个改造计画后,他发现这是个大工程,无法在两年内顺利完成。他开始思考,自己是否要启动这个计画,反正公司现在的状况还很好,他只是未雨绸缪而已。

他的内心必须经过一番挣扎,自问:「明知自己再过两年就要退休了,我还有决心与精力做这件事吗?」

往好处想,他觉得这个计画会对公司的文化产生影响,还能让公司在下个世纪立足于成长的有利位置。往坏处看,他知道这个计画会为公司带来新的问题与风险。因此,他必须面对一个永远悬在心头的问题:「这个改变真的会成功吗?它对公司的文化会产生什幺影响?」

与他谈过之后,我知道他的心中有许多挣扎:「我该往这个方向前进吗?虽然我明知这是我们需要走的方向,而且需要投入极大的决心与精力。抑或是我该採取保守路线?儘管我知道我的接班人未来将必须面对所有的难题。」

我问他:「当你退休时,你希望留下什幺?」

他说:「我不知道。我从来没有真正想过这个问题。」

我对他说:「你有两个选项可以考虑。一个是你跳下去进行组织改造;另一个是维持现状,光荣退休,不做任何有必要做且可造福后人的事。」

他考虑了一个晚上。我隔天来访时,他对我说:「从来没有人问过我想留给后世什幺。如此振聋发聩的问题,我愈往内心深处探索,就愈明白,我其实不想为这个重大的计画付出代价,事实上,我暗自希望我可以光荣退休,而且接班人的表现比不上我。我希望自己的任期成为公司发展史上的最高峰。但我愈这幺想,就愈发意识到我的动机是错的。我应该为公司做这件事,让公司在我退休后有更好的发展。」

他知道若要进行组织再造,就必须做出极大的承诺。「我当然希望过上两年舒服的日子,然后在告别演说时对自己歌功颂德。」他对我说:「但事实上,我必须面对这辈子最大的挣扎。不过,我已经得到了结论:如果我不努力为后世留下一些恆久的功绩,我将无法面对我自己。」

探究你的内心

这位执行长对我诉说内心的挣扎时,我想到了《圣经》的诗篇:「你要探究你的心,胜过探究一切,因为一生的果效是由心发出。」

这就是他所做的事。他抛开了执着,选择做出贡献。在探究内心的过程中,他回归谦卑,也清醒过来。

在自省的过程中,他对自己与他人展现无比诚恳与真实的一面。最后,他勇敢做出结论:「我愿意付出代价。我知道这个决定将会使未来的两年职业生涯更有挑战性,但同时也更加丰富。」

我希望你探究自己的内心,问自己这个问题:我将留下什幺给后人?我对世间的贡献是什幺?

这种内在探究通常会使你想要改变、重新设计与再造自我,因为你意识到自己必须为了优质成长而尽一己之力。

但同时你会面临巨大的阻力。事实上,一旦你决定要启动重大的改变,许多极具说服力、告诉你不需要这幺做的理由就会浮现脑海。

以下是一些可能的藉口。

● 你必须面对的议题具有政治敏感性。许多政治人物都懂得要避开形同自掘坟墓的的敏感议题,你为何不向他们看齐?
● 你面对的是长期性的大问题,并没有急迫性。何不先暂时搁置,以后再处理?
● 得不到立竿见影的好处。为何要处理得不到立即好处的难题?只要用对方法,你可以马上得到所有的金蛋,即使你可能因此危害了会诞下金蛋的母鹅性命。
● 改革若行不通,大不了把失败的责任推给其他的人与因素就好。接班人就是现成的代罪羔羊。
​● 你为了拥有今天的地位,付出了极大的代价,何不让别人去做就好?你现在有资格好好轻鬆一下。

若你屈服于以上藉口,决定不去积极处理眼前的难题,会有个问题,那就是你内心深知「我没有真正努力过」,而这个认知会是你一辈子的肉中刺。

你想留下什幺给后世?

接受巨大的挑战可为你免除拒绝许多小事的麻烦。当你迎战某个艰巨的任务,就可以轻鬆摆脱许多琐事的纠缠。除非我们接下某个重大的责任,例如完成一项使命、追寻某个真理、达成一个目标、留下特殊贡献给后世,否则,我们往往把时间花在先应付生活或工作中相对较不重要的事情。

根据我的经验,关键在于问自己一个最尖锐的问题:你想留下什幺给后世?然后真心反思。

在深思与内省的过程中,与你想做出的贡献有关的人,或许会开始加入你的行列。

当你下定决心要解决难题,并着手进行重大的改革计画(不论是私下进行的个人计画,或是公开进行的组织层级计画),你需要坚持到底的毅力,得开始处理与解决多年来一直困扰着你或组织的问题。自此,你才终于开始有条有理的面对自己必须做的事。

你这一生想做的任何事,都可能是向内心深处探究的重要课题。基本上,就是个人的成功激发的公众成功。

因此,我想再问一次:「你想留下什幺给后世?」

摘自《成功哪有那幺难》

你想留下什幺给后世?

数位编辑整理:陈孟君,陈子扬
Photo:Damian Gadal,CC Licensed.

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